木子日曰

February 21st, 2006 群居的刺猬

Example 1

當一大班人一起在一起說XX的壞話,
但你覺得你認識的XX並不是那樣差,你會如何反應?

  1. 「係 lor,XX 簡直係賤人。」(見人講人話,
    見鬼講鬼話架啦,最緊要埋堆,背後講壞話又有乜所謂?)
  2. 「係呀?」(隨口附和一兩句,費事同佢嗌交。)
  3. 唔出聲,沉默是金。
  4. 反駁佢地,指斥佢地的不是,就算最後要嗌交,都要出聲。

Example 2

當你覺得一個人好黑人憎,你會:

  1. 當佢面鬧佢
  2. 表面上扮冇野,背後和其它朋友傾偈時再數臭佢。
  3. 唔講,收埋係心入面,對佢存有戒心,但唔同任何人講。

Example 3

當你覺得上司 / 老師/ 父母 的命令是錯的,你會:

  1. 照命令辦事,佢話點咪點 lor,冇所謂。
  2. 照命令辦事,但是心裏面唔服,背後忍不住和朋友 / 同學訴苦。
  3. 陽奉陰違,明知佢錯,所以私底下唔做,但係冇必要當面指出佢既錯誤。
  4. 做就照做,但係擺明唔妥,係都要有少少唔依指令去做。
  5. 反抗到底,死都唔做。

Example 4

你是一個上司/家長/老師,你向下屬/子女/學生提出一個指令,對方唔出聲,
但係照你既說話去做,你會認為:

  1. 佢真係好乖,好聽話。
  2. 佢梗係心裏面唔服,但係又唔講。既然如此,無謂拆穿真相,大家詐唔知。
  3. 問佢係咪好攰,定係唔舒服,希望佢會識相,
    答你:「係呀,有D攰,所以冇反應。」
  4. 話知佢鍾意定唔鍾意,總知佢肯去做就得,根本唔想知道佢既理由。
  5. 好火滾,即時質問佢係咪唔高興。
  6. 體諒地問佢係咪覺得有問題。

選擇 3 可能 EQ 較高,但係某程度上其實是想逃避知道真正既答案。
選擇 6 比較坦白,但要看彼此關係如何,如果關係不好,
可能你坦白,對方也不敢對你真誠。
選擇 5 比較痛快,但是結果可能很傷。
選擇 4 是以工作效率行先,對方的感受對你來說毫不重要。
選擇 2 可能表面上大家相安無事,但實際上會越來越疏遠。
選擇 1 自我感覺良好,但是你可能永遠無法理解對方真正的感受。

很多時候人們互相之間心裏面有沒有刺,
但不會在說話裏面講,只會自己知。
然而把自己的刺收藏起來,
卻等於把刺倒過來刺自己,令自己唔開心,
終有一日會忍受唔住爆煲。

試問自己又有沒有試過背後說壞話,陽奉陰違?
有,一定有,只不過當覺得對方是壞人的時候,
講壞話也會覺得自己很理直氣壯。

有沒有試過當面指出對方的錯誤,而不是背後指責?
很少,除非真是忍無可忍。
所以,也能夠理解,
假如別人不喜歡自己,
或者有事情覺得自己做得不對,
通常都不會說出口。
別人表面上讚同自己,可能背後正在不滿。

這也還是小事。
假如做過一個 society / club 的領袖,
就一定會感受過這些開會的情景:
叫莊員出意見,冇人出聲。
(可能大家都怕說錯話,又或者大家都唔想背上責任。)
於是唯有自己出主意,
又冇人表示反對喎。
於是拍板定案,問有沒有人願意做?
又冇人出聲認投。
[complete silence]
於是自己啃左佢黎做,心諗大家都唔肯做,
不如自己一腳踢啦。
okay,成件事做完,evaluation,開始有人話,
咁樣做唔係幾好,跟住大家齊齊和應。
於是這時候你才從夢中驚醒,
發現原來人人心裏都反對,但是竟然沒有一個人在事前提出。
為何會這樣的呢?怎樣可以避免這樣的情況呢?

到頭來會發現,其實做人根本沒有可能令每一個人都喜歡自己。
總會有人喜歡,有人討厭。
介意別人怎樣看自己,
其實正正反映對自己沒有信心,自我形象低落。
「自我感覺良好」的人,才不會介意別人怎樣看。

另一樣事情會警惕的是,
當身邊所有朋友都說某某不好的時候,
要小心,那可能是因為你們同一個群體的人物以類聚,
大家要埋堆,於是大家都只會聽到一面之詞。
假如你走出這個群體,
你可能會聽到完全相反的聲音。
假如一班人一起在說XX不好,你不以為然,
但你也許會像大多數香港人一樣,選擇了沉默。
過了幾年,你會發現這班人會依然以背後嘲笑XX為樂事,
因為他們從來沒有聽到過相反的看法。
假如你夠膽挺身而出,當著他們為 XX 辯謢,
結果會不會有所不同?

但是,香港原來很少人會 voice out 自己的意見。
大多數都比較被動,有意見但係唔出聲。
因為我們從小學到中學,甚至大學的訓練,
就係出聲「冇著數」,唔出聲反而可以「悶聲發大財」。
這就是我們的教育嗎?

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